Pour l'entreprise
- Sensibilisation, motivation et engagement accrus des employés
- Développement de la « Communication Naturelle » qui permet de gérer les équipes plus efficacement
- Facilité de communication, de répartition du travail et résolution des conflits
- Diminution de l’absentéisme et du « Turnover »
- Outil de destruction massive du « Burnout » et du stress au travail
- Gain de productivité par une meilleur utilisation des potentiels uniques de chaque employé, « la bonne personne pour la bonne tâche »
- Une meilleur attractivité sur le marché du travail pour trouver les meilleurs profils.
- Inscription de la méthode dans les valeurs de l’entreprise
Pour les participants
- Découvrir son profil unique
- Apprendre comment répartir ses tâches de manière plus efficace en utilisant les natures multiples
- Augmenter la communication interpersonnelle, l’engagement et la motivation
- Connaître sa propre nature, qui permet de prendre plus facilement les bonnes décisions importantes menant au bonheur et au succès personnel
- Faire son propre « Menu de vie » dans lequel travail, loisirs et intérêts s’allient et se complètent
- Utiliser la « Communication Naturelle » en l’adaptant à chaque situation pour réduire le niveau de stress et éviter l’épuisement professionnel
- Disposer d’une « Boîte à outils » pour pouvoir se réaligner en cas de besoin ou de baisse de régime
Lorsque vous comprenez vos propres Tigres, que vous apprenez à communiquer efficacement avec d’autres personnes, à propos de vos Tigres et de votre sens de l’alignement (lorsque vous êtes aligné, mal aligné, ce qui vous rend aligné ou désaligné), cela crée un niveau de compréhension entre les gens pour qu’ils puissent négocier, mieux travailler, déléguer des responsabilités, anticiper l’alignement et le désalignement des autres, éviter les conflits.
« Nous pensons que les gens sont plus heureux s’ils sont alignés avec leur activités et leur métier » Steven Rudolph